Pegawai Tetap Non ASN Universitas Negeri Semarang (UNNES)

Universitas Negeri Semarang (UNNES) membuka kesempatan bagi talenta terbaik di seluruh Indonesia untuk bergabung sebagai Calon Pegawai Tetap Non-Aparatur Sipil Negara (ASN). Penerimaan ini menjadi peluang emas bagi individu yang memiliki dedikasi tinggi dan kualifikasi yang sesuai, untuk berperan serta dalam mengembangkan kualitas pendidikan dan penelitian di UNNES. Sebagai salah satu universitas terkemuka di Indonesia, UNNES selalu berkomitmen untuk meningkatkan mutu pendidikan dan memperkuat riset yang bermanfaat bagi masyarakat. Oleh karena itu, UNNES mencari individu yang memiliki semangat inovasi, integritas, dan profesionalisme untuk mengisi berbagai posisi yang tersedia di berbagai bidang.

Proses seleksi penerimaan Calon Pegawai Tetap Non-ASN UNNES dilakukan dengan transparansi dan akuntabilitas yang tinggi, bertujuan untuk memilih kandidat terbaik yang memiliki kompetensi dan kualifikasi yang sesuai dengan kebutuhan universitas. Setiap tahapan seleksi dirancang dengan cermat untuk memastikan bahwa hanya kandidat yang paling memenuhi standar yang akan terpilih. Informasi lengkap mengenai persyaratan pendaftaran, tahapan seleksi, serta formasi yang tersedia dapat ditemukan melalui situs resmi UNNES atau sumber informasi lainnya yang relevan. UNNES mengundang putra-putri terbaik bangsa untuk mengikuti seleksi ini dan memberikan kontribusi terbaik mereka dalam memajukan dunia pendidikan di Indonesia.

Bergabung dengan UNNES sebagai Calon Pegawai Tetap Non-ASN adalah kesempatan yang tidak hanya memberikan ruang untuk berkembang, tetapi juga untuk berkontribusi secara nyata dalam dunia pendidikan yang lebih baik. UNNES menawarkan lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan inovasi, di mana setiap individu dapat memberikan yang terbaik untuk mencapai tujuan bersama. Selain itu, UNNES juga memberikan perhatian yang besar terhadap pengembangan karir pegawai, dengan menyediakan berbagai pelatihan dan kesempatan untuk terus belajar, serta meningkatkan kompetensi dalam bidang yang digeluti. Jangan lewatkan kesempatan berharga ini untuk menjadi bagian dari perubahan positif yang akan memperkuat dunia pendidikan Indonesia melalui kehadiran Anda di UNNES.

Lowongan Kerja Penerimaan Calon Pegawai Tetap Non ASN Universitas Negeri Semarang (UNNES)

Lowongan kerja yang sedang dibuka di Penerimaan Calon Pegawai Tetap Non ASN Universitas Negeri Semarang (UNNES) merupakan kesempatan bagi individu yang berkomitmen tinggi untuk berkontribusi dalam memajukan pendidikan dan riset di salah satu universitas terkemuka di Indonesia. UNNES membuka berbagai posisi yang dapat diisi oleh talenta terbaik dengan kualifikasi yang sesuai. Proses seleksi yang transparan dan akuntabel memberikan kesempatan bagi setiap kandidat yang memiliki kompetensi dan integritas untuk bergabung menjadi bagian dari keluarga besar UNNES. Bagi mereka yang memiliki semangat inovasi dan profesionalisme, kesempatan ini adalah ajang untuk mengembangkan karir serta memberikan kontribusi nyata bagi kemajuan pendidikan di Indonesia.

UNNES memberikan perhatian besar terhadap pengembangan kualitas pendidikan dan penelitian yang dapat memberikan dampak positif bagi masyarakat. Oleh karena itu, perguruan tinggi ini mencari individu yang memiliki dedikasi tinggi, keterampilan yang relevan, serta motivasi untuk berinovasi dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab yang diemban. Melalui seleksi yang dilakukan, UNNES berharap dapat memilih calon pegawai yang tidak hanya memiliki kualifikasi yang memadai, tetapi juga memiliki semangat untuk terus berkembang dan memberikan yang terbaik dalam lingkungan kerja yang dinamis dan kolaboratif.

Berikut adalah posisi yang sedang dibuka beserta kualifikasinya:

Pegawai Tetap Non ASN Fakultas Kedokteran 2025

Dalam rangka memperkuat tim akademik dan administratif, Fakultas Kedokteran Universitas Negeri Semarang (UNNES) membuka kesempatan bagi para profesional yang berdedikasi untuk bergabung sebagai Pegawai Tetap Non ASN. Posisi ini memberikan peluang untuk berkontribusi dalam pengembangan pendidikan dan riset di bidang kedokteran. UNNES mencari individu yang memiliki integritas, komitmen terhadap pengembangan ilmu pengetahuan, serta semangat untuk berinovasi dalam lingkungan kerja yang dinamis.

Deskripsi Pekerjaan:

• Melaksanakan tugas administratif dan pendukung di Fakultas Kedokteran UNNES sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
• Menyusun laporan dan dokumentasi kegiatan di bidang pendidikan dan penelitian.
• Menyediakan dukungan kepada dosen dan mahasiswa dalam kegiatan akademik.
• Mengelola dan memelihara data terkait program studi dan kegiatan akademik di Fakultas Kedokteran.
• Berperan aktif dalam mendukung implementasi kebijakan dan program-program fakultas dalam rangka meningkatkan kualitas pendidikan kedokteran di UNNES.
• Berkoordinasi dengan berbagai pihak baik di dalam maupun luar fakultas untuk kelancaran kegiatan akademik dan administrasi.
• Menjalankan tugas-tugas lain yang diberikan oleh pimpinan fakultas terkait dengan peningkatan kualitas akademik dan operasional fakultas.

Kualifikasi:

• Warga Negara Indonesia (WNI) yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI).
• Usia maksimal per 1 Februari 2025 adalah 35 tahun untuk pelamar dengan pendidikan S2 dan 40 tahun untuk pelamar dengan pendidikan S3.
• Tidak terafiliasi dengan ideologi yang bertentangan dengan Pancasila.
• Sehat jasmani dan rohani serta tidak mengonsumsi/menggunakan narkotika dan zat adiktif lainnya.
• Tidak pernah dipidana berdasarkan putusan pengadilan yang berkekuatan hukum tetap.
• Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik maupun terlibat dalam politik praktis.
• Memiliki IPK minimal 3,25 untuk jenjang pendidikan S2 dan IPK minimal 3,50 untuk jenjang pendidikan S3.
• Lulusan perguruan tinggi dalam negeri dengan akreditasi minimal B atau lulusan perguruan tinggi luar negeri yang telah disahkan oleh Kementerian Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi.
• Mampu berbahasa asing dengan baik, dibuktikan dengan sertifikat TOEFL minimal 450 atau IELTS minimal 5,5.

Saat saya menulis postingan ini, sudah ada setidaknya 1 lamaran yang masuk, artinya ada saingan dalam perebutan posisi ini. Persiapkan diri Anda dengan membuat CV yang baik dan menarik, serta jangan lupa berdoa dan meminta restu dari orang tua agar hasilnya sesuai dengan harapan.

Bagi Anda yang memiliki passion dalam dunia pendidikan kedokteran dan ingin berkontribusi di lingkungan akademik yang mendukung inovasi, kesempatan ini adalah ajang yang tepat. Segera daftarkan diri Anda dan bergabunglah untuk menjadi bagian dari perubahan positif di Fakultas Kedokteran UNNES.